Uma experiência na natureza que nos deu alguns insights sobre liderança e trabalho de equipa
Começámos o ano com uma atividade no Parque Serra de Sintra, que pretendíamos ser apenas uma contribuição para a mãe natureza, mas que se converteu numa boa experiência de trabalho em equipa e liderança.
Unimos esforços com diversos clientes e parceiros entusiasmados para beneficiar a natureza e fomos plantar árvores na Serra de Sintra.
Plantar árvores para um Futuro Sustentável:
Equipados com enxadas, luvas e uma vontade partilhada de fazer a diferença, dedicámo-nos à plantação de árvores naturais da paisagem portuguesa.
Algumas boas práticas de liderança tornaram-se logo evidentes: Comunicar a importância do que estamos a fazer, explicar bem o trabalho a desenvolver para garantir a sua qualidade, proteger o outro (árvore) da agressividade do contexto, dar as condições para que o outro possa florescer, sabendo o que para aquela pessoa é essencial.
Limpar o Terreno: Remover Obstáculos para o Crescimento Sustentável
Após a nossa atividade de plantação, enveredámos mais profundamente na Serra, onde ficámos a saber dos perigos da Serra de Sintra devido às espécies invasoras – trazidas muitas vezes por motivos ornamentais – e como estas afetam a biodiversidade portuguesa. Uma das espécies invasoras mais prevalentes na Serra de Sintra é a acácia, oriunda do Sul da Austrália, que descobrimos ser um grande perigo para a floresta. Isto porque onde existem acácias nada mais floresce e há redução dos fluxos de água, mas também porque “nascem para arder” e "quanto mais ardem, mais novas plantas nascem”, pois a germinação das sementes das acácias é estimulada pelo fogo.
Como tal, o próximo passo da nossa atividade foi arrancar pela raiz as acácias.
Algumas destas acácias já eram árvores, exigindo esforço conjunto para serem removidas, o que promoveu o trabalho de equipa. Foi também interessante perceber que sem um propósito bem comunicado a motivação em arrancar árvores tão bonitas era muito difícil de realizar.
Outro aspeto relevante da liderança que ficou aqui bastante claro foi mais uma vez criar um ambiente favorável para que os outros se possam desenvolver. Tal como as plantas precisam de espaço para crescer e que espécies invasoras sejam destruídas, os colaboradores precisam que o contexto seja positivo e sem competição interna extrema para crescerem.
Liderança Sustentável e a Celebração do Trabalho Árduo:
No final da manhã, após todas as tarefas cumpridas, reunimos os participantes para um momento de confraternização. Neste almoço típico, celebrámos não apenas o sucesso individual, mas também o triunfo coletivo, destacando a importância de trabalhar em conjunto, e como estas atividades podem inspirar e unir uma equipa em prol de um objetivo comum.
A nossa experiência no Parque Serra de Sintra foi muito mais do que uma atividade de preservação ambiental. Foi um dia em que as conexões entre o desenvolvimento humano, a sustentabilidade ambiental, o trabalho em equipa e a liderança tornaram-se evidentes. A plantação, a limpeza e a celebração final destacaram como a colaboração é essencial para criar um futuro mais vibrante e equilibrado para todos.
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