Bright Concept
PT EN
Agendar reunião

Agendar reunião

* Campos obrigatórios
Li i aceito a Politica de privacidade
Enviar

Liderança no Feminino

Liderança no Feminino
O que é

Liderança no Feminino é um processo de desenvolvimento de liderança para mulheres, em contexto empresarial, que aspirem a aumentar o seu impacto e influência na organização, possibilitando o acesso a posições séniores de liderança.

Desafio

Está amplamente divulgado que maior paridade de género na gestão e liderança das empresas aumenta significativamente a performance organizacional, com a criatividade, capacidade de decisão e cultura corporativa melhoradas.

De acordo com um relatório do McKinsey Global Institute, se todos os países acompanharem o progresso em direção à paridade de género do seu vizinho que mais cresce, o PIB global poderá aumentar até US$ 12 triliões, ou 11%, no PIB anual de 2025.

Num cenário de "pleno potencial", no qual as mulheres desempenham um papel idêntico no mercado de trabalho ao dos homens, até US$ 28 triliões, ou 26%, poderiam ser adicionados ao PIB anual global até 2025.

No entanto, as estatísticas demonstram que a grande maioria dos líderes nas organizações são homens.

As mulheres deparam-se com desafios específicos que dificultam o acesso a posições de topo: preconceitos existentes, crenças auto-limitadoras, poucas mulheres como role models/mentoras/sponsors e poucas mulheres como peers limitando o potencial e os benefícios do networking, tão importantes em níveis de liderança executiva e de topo.

Soluções

Este programa tem como objetivo equipar mulheres executivas com as ferramentas que necessitam para aumentar o seu impacto (e da sua liderança) e influência, e impulsionarem/conduzirem transformação, enquanto atingem o seu verdadeiro potencial como líderes.

 

Com este Programa, assente em 3 grandes pilares, visamos os seguintes resultados:

Quote

As mulheres precisam mudar do pensamento de "Eu não estou preparada para fazer isso" para o pensamento "Eu quero fazer isso e vou aprender enquanto faço" 

Sheryl Sandberg, COO Facebook
Curiosidade

Conheça outras soluções

Saber mais

Saber mais